COMMIS À LA RÉCEPTION

SOMMAIRE DU POSTE

Le commis à la réception de marchandises aura la charge de toutes les étapes de la réception des produits dans l’entrepôt de l’entreprise. Il devra manipuler, déplacer, charger et décharger à la main les différentes marchandises reçues au courant de la journée. Il devra également effectuer d’autres tâches connexes comme compter, trier, emballer et déballer les différents produits. Il travaillera en étroite collaboration avec le département de comptabilité et le département des achats.

PLUS SPÉCIFIQUEMENT, TES PRINCIPAUX DÉFIS SERONT :

• Vérifier l’exactitude des commandes reçues en confirmant avec les bons de livraison
• Effectuer la réception de marchandises dans le système informatique
• Préparer et distribuer la marchandise reçue dans les bons départements
• Vérifier les items à transférer dans les différentes succursales
• Remettre les items qui sont en commande pour un client au département du service à la clientèle
• Effectuer les décomptes d’inventaire à la demande de la comptabilité
• Maintenir l’archivage adéquat des documents de réception et d’expédition
• Effectuer les suivis nécessaires lors d’une erreur de réception ou d’une erreur d’expédition de la part du fournisseur
• Consigner toutes marchandises endommagées
• Assurer et participer à l’entretien de son département
• Selon la demande, effectuer la manutention des marchandises aux bons endroits à l’aide d’un chariot élévateur

SAVOIR-FAIRE

• Bonne condition physique : Capacité à travailler debout pendant de longues périodes, à soulever des charges et à effectuer des tâches physiques demandant de l'endurance.
• Esprit analytique : Sens développé de l'observation pour détecter les erreurs ou anomalies lors des réceptions de marchandises et des inventaires.
• Compétence en gestion de stocks : Maîtrise de l’organisation des produits et des systèmes d’inventaire pour maintenir un environnement de travail ordonné et efficace.

SAVOIR-ÊTRE

• Autonomie et rigueur : Capacité à travailler de manière autonome tout en suivant les procédures établies pour garantir la qualité et la précision du travail.

• Esprit d’équipe : Collaboration avec les autres membres de l’équipe pour assurer un fonctionnement harmonieux de l’entrepôt.

• Orientation service : Attitude proactive pour répondre aux besoins internes et contribuer à l’efficacité du magasin.

   

CE QUE TU GAGNES À VENIR TRAVAILLER AVEC NOUS!

• Salaire compétitif;

   

• Augmentation de salaire annuellement

   

• REER collectif avec participation de l'employeur (cotisation de l'employeur de 1% à 3%du salaire annuel brut)

   

• Boni selon la rentabilité de l'entreprise (peut aller jusqu'à 3% du salaire annuel brut)

   

• Polos de travail fournis

   

• 2 journées de maladie payées par année

   

• Assurance-collective avec plan dentaire payé à 50% par l’employeur

   

• Activités organisées (souper de Noël, BBQ estival) ;

   

• Un environnement de travail dynamique, de la formation, des relations de travail chaleureuses et d’excellentes opportunités d’avancement.

   

• Rabais employés

   

• Boni selon la rentabilité de l'entreprise